Centrum EduCare – infrastruktura edukacyjno-szkoleniowa dla opieki senioralnej

Główną grupę docelową projektu stanowią mieszkańcy Obszaru Sprawiedliwej Transformacji Województwa Łódzkiego, w szczególności osoby zagrożone negatywnymi skutkami procesów transformacji gospodarczej, w tym transformacji energetycznej. Należą do nich w szczególności pracownicy sektora energetycznego oraz branż pokrewnych, którzy w wyniku restrukturyzacji mogą stracić zatrudnienie, w szczególności pracownicy kompleksu energetycznego w Bełchatowie, zagrożeni utratą pracy w wyniku zaprzestania eksploatacji złóż węglowych na terenie Kopalni Węgla Brunatnego „Bełchatów” oraz zmniejszenia zatrudnienia w Elektrowni Bełchatów na skutek zmiany profilu gospodarczego przez ten podmiot.

Projekt budowy nowoczesnego Centrum szkoleniowego EduCare skierowany jest do osób chcących się przekwalifikować i zdobyć nowe, stabilne kwalifikacje zawodowe w dynamicznie rozwijającym się sektorze opieki senioralnej oraz technologii medycznych. Dzięki udziałowi w projekcie osoby te uzyskają możliwość uczestnictwa w specjalistycznych kursach i szkoleniach, co otworzy przed nimi nowe perspektywy zawodowe, zarówno w opiece środowiskowej, jak i instytucjonalnej.

Istotną grupą docelową projektu będą osoby z niepełnosprawnościami. Projekt został zaplanowany z myślą o ich potrzebach, uwzględniając kompleksowe rozwiązania sprzyjające dostępności i integracji społecznej. Obejmują one zarówno nowoczesne rozwiązania architektoniczne (eliminacja barier architektonicznych), jak i specjalistyczne wyposażenie dydaktyczne, które umożliwi pełny udział osób z niepełnosprawnościami w procesie edukacji i szkoleń.

Osobami, które będą bezpośrednio korzystać z efektów projektu będzie także kadra merytoryczna Centrum EduCare oraz pracodawcy, którzy będą uczestniczyć we współtworzeniu programów edukacyjnych, w kształceniu praktycznym, a także zapewnią ekspertów i trenerów-praktyków, a finalnie zatrudnią absolwentów Centrum.

Projekt pośrednio wpłynie pozytywnie także na jakość życia osób starszych, które stanowią jedną z najbardziej potrzebujących grup społecznych. Rosnąca liczba seniorów, wymagających codziennej opieki, cierpi obecnie z powodu niedoboru wykwalifikowanej kadry opiekuńczej, co skutkuje ograniczonym dostępem do specjalistycznych usług. Dzięki realizacji projektu zwiększy się liczba profesjonalnych opiekunów, co poprawi dostępność i jakość opieki zdrowotnej, środowiskowej oraz wsparcia w codziennym funkcjonowaniu seniorów.

Cele szczegółowe:

– tworzenie nowych, stabilnych miejsc
pracy w sektorze usług opieki i rozwój ścieżek przekwalifikowania zawodowego
dla osób zagrożonych bezrobociem na skutek transformacji;

– Rozwój kompetencji odp. potrzebom
dynamicznie starzejącego się społeczeństwa – zapewnienie dostępu do nowoczesnej
infrastruktury edukacyjnej i specjalistycznych szkoleń z zakresu opieki
senioralnej i technologii wspomagających, takich jak teleopieka, sztuczna
inteligencja oraz robotyka;

– Rozwój infrastruktury edukacyjnej,
dostosowanej do potrzeb kształcenia praktycznego i specjalistycznego dla opieki
senioralnej (w tym z wykorzystaniem nowoczesnych technologii);

– Zapewnienie wysokiej jakości oferty,
opartej na współpracy z pracodawcami sektora opiekuńczego.

Programy będą dostosowane do
aktualnych potrzeb rynku pracy, uwzględnią rozwój nowych technologii w opiece
senioralnej;

– polepszenie opieki senioralnej poprzez większą liczbę
wykwalifikowanych opiekunów.

Zawarte powyżej

Wartość projektu (całkowity koszt projektu): 9 654 260,53 zł

Wysokość wkładu Funduszy Europejskich: 4 676 691,08 zł