Poza świadczeniem usług bezpośrednio dla Seniorów zajmujemy się także podnoszeniem kwalifikacji kadr medycznych. Szczególną uwagę poświęcamy mikro, małym i średnim przedsiębiorcom, którym najtrudniej pozyskać finansowanie na podnoszenie kompetencji.

Jednym ze zrealizowanych przez nas projektów był „Przepis na rozwój – Kompetencje sektora opieki zdrowotnej i pomocy społecznej”  

Informacje o Projekcie Opieki Zdrowotnej – „Przepis na Rozwój – kompetencje Sektora Opieki Zdrowotnej i Pomocy Społecznej”.

Projekt był realizowany w ramach ogólnopolskiego konkursu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) „Kompetencje dla sektorów”, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój, Oś Priorytetowa II Efektywne polityki publiczne dla rynku pracy, gospodarki i edukacji, Działanie 2.21 Poprawa zarządzania, rozwój kapitału ludzkiego oraz wsparcie procesów innowacyjnych w przedsiębiorstwach.

Celem projektu był rozwój kapitału ludzkiego 174 Przedsiębiorstw z Sektora Opieki Zdrowotnej i Pomocy Społecznej, poprzez podniesienie kwalifikacji/kompetencji przez min 471 z 523 ich pracowników objętych wsparciem, zgodnie z rekomendacjami Sektorowej Rady, do XII 2023 roku.

Projekt skierowany był do Przedsiębiorców i Pracowników Przedsiębiorstw mikro, małych, średnich firm, które prowadzą lub planują prowadzenie działalności w ramach sektora opieki zdrowotnej i pomocy społecznej (kody PKD: Q 86 Opieka zdrowotna, z wyłączeniem placówek wieloosobowego całodobowego pobytu i opieki lub Q 88.1 Pomoc społeczna bez zakwaterowania dla osób w podeszłym wieku i osób niepełnosprawnych).